النسخة الثالثة
أندي ياب
أستاذ مساعد السلوك التنظيمي، المعهد الأوربي لإدارة الأعمال (إنسياد) ,المدير الأكاديمي لمركز البحوث التنظيمية بـ (إنسياد)
COMMUNICATING AS A LEADER
COMMUNICATING AS A LEADER
COMMUNICATING AS A LEADER
أندي ياب عالم نفسي اجتماعي وتنظيمي يدرس الكيفية التي يشكل بها الأفراد انطباعات عن القادة وكيف تؤدي هذه الأحكام إلى نتائج مهمة مثل التحفيز والأداء والالتزام التنظيمي.
وهو يقوم بإلقاء محاضرات والتدريب في مجموعة متنوعة من البرامج من قبيل التعليم التنفيذي، ماجستير في إدارة الأعمال، ماجستير في الإدارة، ماجستير تنفيذي في إدارة الأعمال، ماجستير في التمويل، والدكتوراه. وتشمل خبراته فنون اتصال القيادة، الحضور التنفيذي، السلطة والسياسة، تعزيز الفطنة السياسية، التأثير، بناء الثقة، قيادة الفرق، الثقافة التنظيمية، برامج التحول للقادة، قيادة التغيير التنظيمي، الذكاء العاطفي، والتفاوض. كما أنه يتولى التدريب في مجال الاتصال والحضور القيادي وتنفيذ الاستراتيجية.
نال ياب العديد من الجوائز، مثل جائزة التميز في التدريب التنفيذي، وترشح لجائزة أفضل أستاذ في برنامج ماجستير إدارة الأعمال، والعديد من الجوائز عن أبحاثه في علم النفس والإدارة.
ياب حاصل على درجة الدكتوراه في الإدارة من كلية كولومبيا للأعمال. وقبل التحاقه بإنسياد، كان عضو هيئة التدريس بكلية سلون للإدارة في معهد ماساشوستش للتكنولوجيا.